Zasiłek chorobowy przysługuje maksymalnie przez 182 dni. Wyjątkiem są sytuacje, gdy niezdolność do pracy jest spowodowana gruźlicą lub przypada w trakcie ciąży – wówczas okres ten może zostać wydłużony do 270 dni. Z kolei w przypadku niezdolności do pracy po ustaniu ubezpieczenia zasiłek chorobowy wypłacany jest maksymalnie przez 91 dni.
Jak pokazują dane ZUS, świadczenie rehabilitacyjne jest formą wsparcia, z której korzysta wiele osób. Tylko w czwartym kwartale 2025 roku w całej Polsce pobierało je ponad 96 tysięcy osób. W województwie podkarpackim było to 4646 osób, w tym 2567 mężczyzn.
– Po upływie maksymalnego okresu pobierania zasiłku chorobowego chory może starać się o świadczenie rehabilitacyjne. Otrzyma je osoba, która wyczerpała okres pobierania zasiłku chorobowego, nadal jest niezdolna do pracy, ale istnieje szansa, że po rehabilitacji odzyska zdolność do jej wykonywania. O przyznaniu świadczenia decyduje lekarz orzecznik ZUS – informuje Wojciech Dyląg, regionalny rzecznik prasowy ZUS w województwie podkarpackim.
Aby otrzymać świadczenie rehabilitacyjne, należy złożyć w ZUS wniosek ZNp-7. Do dokumentów trzeba dołączyć zaświadczenie o stanie zdrowia OL-9 wypełnione przez lekarza oraz wywiad zawodowy z miejsca pracy na formularzu OL-10. Ten ostatni dokument nie jest wymagany w przypadku osób, których niezdolność do pracy powstała po ustaniu ubezpieczenia, przy wniosku o przedłużenie świadczenia lub w przypadku osób prowadzących działalność gospodarczą.
Nie każdy może skorzystać z tego wsparcia. Świadczenie rehabilitacyjne nie przysługuje emerytom, rencistom i osobom bezrobotnym. Nie otrzymają go również osoby pobierające zasiłek lub świadczenie przedemerytalne, rodzicielskie świadczenie uzupełniające czy nauczycielskie świadczenie kompensacyjne.
– Osoba, która otrzymuje świadczenie rehabilitacyjne, nie może w tym czasie pracować ani dorabiać. Byłaby to podstawa do zawieszenia wypłaty, a nawet żądania zwrotu wypłaconych środków – podkreśla rzecznik ZUS.
Świadczenie rehabilitacyjne może zostać przyznane maksymalnie na 12 miesięcy. Lekarz orzecznik określa okres jego przyznania, który może być jednorazowy lub podzielony na kilka części. Jeśli po upływie przyznanego czasu stan zdrowia nadal uniemożliwia powrót do pracy, możliwe jest złożenie wniosku o jego kontynuację.
Po wydaniu orzeczenia przez lekarza orzecznika ubezpieczony ma 14 dni na wniesienie sprzeciwu. W tym samym czasie prezes ZUS może zgłosić zarzut wadliwości orzeczenia. Jeśli żadna ze stron tego nie zrobi, orzeczenie staje się prawomocne i na jego podstawie ZUS wydaje decyzję o przyznaniu świadczenia na określony czas.
Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego wynosi 90 procent podstawy wymiaru zasiłku przez pierwsze trzy miesiące. W kolejnych miesiącach jest to 75 procent podstawy. W niektórych przypadkach świadczenie może wynieść 100 procent – dotyczy to niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową, a także okresu ciąży.
Szczegółowe informacje dotyczące świadczenia rehabilitacyjnego można znaleźć na stronie internetowej ZUS.
.jpg)
.jpg)